Más de un año después de la pandemia, Los trabajadores siguen muriendo por COVID-19. Sin embargo, la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional se niega a proteger a los trabajadores contra el virus.
Cuando el presidente Biden asumió el cargo, ordenó a la OSHA que revisara la necesidad de una Norma Temporal de Emergencia que obligara a todos los empleadores a implementar las medidas básicas de seguridad contra el COVID-19. Un mes después del plazo, la norma aún no se ha publicado y los trabajadores ya no pueden esperar más. La OSHA debe cumplir con su tarea y proteger a los trabajadores del virus mediante la emisión de una Norma Temporal de Emergencia.
El ETS salvaría vidas. Proporcionaría a los empleadores, el gobierno y los trabajadores directrices claras sobre la seguridad en el lugar de trabajo durante la pandemia. El estándar facilitaría a los trabajadores la defensa de sus derechos a través del sistema de justicia civil y responsabilizaría a los empleadores que se nieguen a proporcionar protecciones básicas. Además, el ETS establecería los cimientos para un estándar permanente que se aplicaría a todas las enfermedades transmitidas por el aire, garantizando que la muerte sin sentido de la primavera de 2020 nunca vuelva a ocurrir.
Si bien la Administración Biden ha estado trabajando para distribuir vacunas contra COVID-19 en todo el país, la ayuda para la adquisición de vacunas no sustituye las medidas básicas de seguridad en el lugar de trabajo, como el uso de equipos de protección personal, el distanciamiento social y la ventilación adecuada. La distribución de las vacunas también ha sido desigual, Esto deja a las poblaciones más vulnerables expuestas. La mayoría de los trabajadores aún no han recibido la vacuna, incluyendo a los que trabajan en la industria de la carne y otras industrias conocidas por sus condiciones peligrosas y la propagación desenfrenada de la COVID-19. Por eso necesitamos un ETS para proteger a los trabajadores ahora.
Todos los trabajadores deben estar seguros en el trabajo, y no hay sustituto para los estándares de seguridad en el lugar de trabajo. Public Justice insta a la OSHA a emitir y hacer cumplir rápidamente un ETS.