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3 de noviembre de 2021

Indemnización por lesiones laborales a trabajadores indocumentados de Michigan (MIRC v. Whitmer)

Caso

Justicia laboral

Todos deberían poder trabajar en condiciones dignas, justas y saludables, y sufrir lesiones en el trabajo nunca debería significar perder la renta o la capacidad de cuidar a su familia. Sin embargo, durante los últimos 17 años Los trabajadores indocumentados en Michigan que sufren lesiones graves en el trabajo han sido injustamente privados del salario de la compensación por accidentes laborales. Mientras se recuperan.

En nombre del Centro de Derechos de los Inmigrantes de Míchigan, FarmSTAND (antiguamente el Food Project de Public Justice) y Sugar Law Center for Economic and Social Justice presentó una demanda que busca poner fin a la práctica de Michigan de castigar a los trabajadores indocumentados lesionados y proteger a los empleadores y las compañías de seguros de la responsabilidad. La demanda garantizaría que los inmigrantes indocumentados que resulten lesionados en el trabajo reciban el salario por compensación laboral en Michigan.


Presentada ante el Tribunal de Reclamaciones del Estado de Michigan contra el Gobernador de Michigan, esta demanda impugna la decisión de 2003 del Tribunal de Apelaciones de Michigan. Sanchez contra Eagle Alloy, Esto permite que los empleadores y las compañías de seguros no respondan por no compensar a los trabajadores indocumentados que resultan heridos en el trabajo. La demanda afirma que la continua negativa de Michigan a otorgar a los trabajadores indocumentados el derecho a recibir los salarios correspondientes a la compensación laboral viola el precedente de la Corte Suprema de Michigan y vulnera el debido proceso.

Cuando los trabajadores indocumentados están protegidos, todos se benefician. Los inmigrantes realizan algunos de los trabajos más duros, peligrosos y esenciales que mantienen a los habitantes de Michigan con vivienda y alimentación. Garantizar que las personas sin documentos cobren los salarios perdidos cuando resultan heridas en el trabajo crearía lugares de trabajo más dignos, justos y saludables para todos.

Cuarenta y tres organizaciones de servicios sociales, religiosas y laborales han firmado un carta mostrar su apoyo a los trabajadores indocumentados de Michigan, quienes siguen siendo injustamente excluidos de los salarios compensatorios por trabajo.

En 2022, el Tribunal de Reclamaciones rechazó la solicitud de fallo sumario de Michigan, permitiendo que la demanda prosiguiera. Michigan apeló esa decisión y el 30 de mayo de 2024 un panel de tres jueces del Tribunal de Apelaciones de Michigan anuló la decisión del tribunal inferior. 

El panel de la Corte de Apelaciones no dictaminó sobre el fondo de las obligaciones legales del estado hacia los trabajadores indocumentados. En una opinión no publicada, determinó que la demanda de MIRC no era “puntual” porque el estado supuestamente comenzó a violar los derechos de los trabajadores hace más de un año, sosteniendo que la persistente falta de conducta del estado es lo que lo protege de cualquier demanda. MIRC apeló esta decisión ante el Tribunal Supremo de Michigan, que escuchó el caso el 8 de octubre de 2025. Lamentablemente, tras el debate, El Tribunal Supremo dictaminó por 4 votos contra 3 que no se emitiera una opinión En este caso, se deja sin efecto la decisión del tribunal inferior. Ahora, corresponde a la legislatura estatal y al gobernador corregir esta injusticia.

Alegatos de bienhecho

Queja (MIRC)

Opinión y Orden que niega la solicitud de resolución sumaria del demandado (MIRC)

Alegatos de apelación

Decisión de la Corte de Apelaciones para anular (MIRC)

Solicitud de autorización para apelar ante el Tribunal Supremo (MIRC)

Solicitud de breve complementario ante el Tribunal Supremo (MIRC)

Respuesta complementaria de MIRC (MIRC)

Breve amicus curiae complementario de la ACLU (MIRC)

Orden del Tribunal Supremo (MIRC)

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